ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT MAHASISWA UNTUK BEKERJA DI PERBANKAN SYARIAH (Studi Kasus Mahasiswa Perbankan Syariah Tahun Angkatan 2017 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam Uin Sultan Maulana Hasanuddin Banten)

Mulki, Ratu Malikal (2022) ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT MAHASISWA UNTUK BEKERJA DI PERBANKAN SYARIAH (Studi Kasus Mahasiswa Perbankan Syariah Tahun Angkatan 2017 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam Uin Sultan Maulana Hasanuddin Banten). Diploma atau S1 thesis, UIN Sultan Maulana Hasanuddin Banten.

[img]
Pra Tinjau
Teks
S_PBS_171420099_Cover.pdf

Download (22kB) | Pra Tinjau
[img]
Pra Tinjau
Teks
S_PBS_171420099_Lampiran Depan.pdf

Download (477kB) | Pra Tinjau
[img]
Pra Tinjau
Teks
S_PBS_171420099_Bab I.pdf

Download (347kB) | Pra Tinjau
[img] Teks
S_PBS_171420099_Bab II.pdf
Restricted to Hanya staf repositori

Download (279kB)
[img]
Pra Tinjau
Teks
S_PBS_171420099_Bab III.pdf

Download (290kB) | Pra Tinjau
[img] Teks
S_PBS_171420099_Bab IV.pdf
Restricted to Hanya staf repositori

Download (1MB)
[img]
Pra Tinjau
Teks
S_PBS_171420099_Bab V.pdf

Download (10kB) | Pra Tinjau
[img]
Pra Tinjau
Teks
S_PBS_171420099_Daftar Pustaka.pdf

Download (106kB) | Pra Tinjau

Abstrak

Perkembangan industri keuangan Syariah dalam dekade terakhir terus menunjukan pertumbuhan yang positif dan cukup menggembirakan, baik dari sektor perbankan maupun non bank. Sayangnya kabar gembira tersebut tidak diiringi dengan meningkatnya angka market share secara signifikan. Menurut OJK pada juni 2020, market share Perbankan Syariah masih berada pada angka 6,18% sedangkan market share bank konvensional di Indonesia berada pada angka 93,82%. Melihat realita tersebut, terjadi kenaikan kebutuhan tenaga kerja pada bank syariah. Tingginya angka kebutuhan tenaga kerja perbankan syariah di Indonesia mengakibatkan pembukaan lowongan pekerjaan. Hal ini merupakan kesempatan bagi mahasiswa khususnya prodi perbankan Syariah untuk turut berkontribusi didalamnya. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah: 1).Faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi minat mahasiswa untuk bekerja di perbankan syariah? 2).Faktor apakah yag paling dominan dalam mempengaruhi minat mahasiswa untuk bekerja di Perbankan Syariah? Tujuan dari penelitian ini adalah: 1). Untuk mengtahui faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi minat mahasiswa untuk bekerja di perbankan syariah. 2). Untuk mengetahui faktor apa yang paling dominan dalam mempengaruhi minat mahasiswa untk bekerja diperbankan syariah Penelitian ini dilakukan di Kampus UIN SMH Banten dengan jumlah sampel yang diambil sejumlah 58 mahasiswa perbankan syariah UIN Banten Tahun Angkatan 2017 dengan menyebarkan kuesioner melalui google form. Metode penelitian yang digunakan penelitian kuantitatif dan jenis penelitian adalah penelitian survey dengan menggunakan skala likert. Adapun pengambilan sampelnya menggunakan purposive sampling yaitu pengambilan sampel dengan memilih orang yang benar-benar mengetahui atau memiliki kompetensi dengan penelitian ini. Kesimpulan yang diperoleh dari penelitian menunjukkan bahwa terdapat Terdapat 5 faktor yang terbentuk dalam mempengaruhi minat mahasiswa untuk bekerja di Perbankan Syariah, yaitu Prinsip Syariah, Gaji, Kenyamanan Dalam Bekerja, Citra Perusahaan, dan Religiusitas. Faktor Religiusitas merupakan faktor yang paling dominan dalam mempengaruhi minat mahasiswa untuk bekerja di Perbankan Syariah dengan indikator, bekerja di Perbankan Syariah memberikan penghasilan yang halal dan berkah dengan nilai factor loading sebesar 0,859.

Tipe Item/Data: Skripsi/Tesis/Disertasi (Diploma atau S1)
Kata Kunci (keywords): Minat, Mahasiswa, Bekerja, Perbankan Syariah
Subjek: 2x4 Fiqh > 2x4.2 Muamalah > 2x4.27 Bank
Divisi: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Perbankan Syari'ah
User Penyetor: Diah Sadjidin
Tanggal Disetorkan: 15 Sep 2022 06:25
Perubahan Terakhir: 15 Sep 2022 06:25
URI: http://repository.uinbanten.ac.id/id/eprint/9443

Actions (login required)

Lihat Item Lihat Item

      is powered by EPrints 3 which is developed by the Islamic Institutional Repository UIN Sultan Maulana Hasanuddin Banten. More information and software credits.