Fitriyadi, Alif Rahmat (2026) Implementasi Program Bootcamp Pusat Pelatihan Kerja Daerah Jakarta Barat Dalam Pengembangan Digital Skill Remaja. Diploma atau S1 thesis, UIN Sultan Maulana Hasanuddin Banten.

	Teks S_PMI_211380110_Judul.pdf Download (189kB)
	Teks S_PMI_211380110_Lampiran Depan.pdf Download (738kB)
	Teks S_PMI_211380110_Bab I.pdf Download (245kB)
	Teks S_PMI_211380110_Bab II.pdf Restricted to Hanya staf repositori Download (210kB)
	Teks S_PMI_211380110_Bab III.pdf Restricted to Hanya staf repositori Download (221kB)
	Teks S_PMI_211380110_Bab IV & V.pdf Restricted to Hanya staf repositori Download (995kB)
	Teks S_PMI_211380110_Bab VI.pdf Download (96kB)
	Teks S_PMI_211380110_Daftar Pustaka.pdf Download (227kB)

Abstrak

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh tantangan ketenagakerjaan di era digital, di mana terjadi kesenjangan antara kompetensi lulusan pendidikan formal dengan kebutuhan industri. Fenomena ini menuntut adanya intervensi strategis untuk meningkatkan nilai ekonomi remaja melalui pelatihan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi program bootcamp di PPKD Jakarta Barat, khususnya pada kejuruan Data Management Staff, sebagai mekanisme pembentukan modal manusia (human capital) dalam mencetak tenaga kerja yang kompeten dan berdaya saing. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif. Pengumpulan data dilakukan melalui observasi partisipatif, wawancara mendalam dengan instruktur dan pengelola, serta studi dokumentasi terhadap data penelusuran alumni. Teknik analisis data dilaksanakan secara sistematis melalui reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi program berjalan efektif melalui tiga dimensi pembentukan modal manusia: (1) Proses pelatihan yang berfungsi sebagai tahap akumulasi aset kompetensi, di mana peserta mengalami transformasi dari tenaga kerja tanpa keahlian menjadi terampil melalui kurikulum intensif dan pembentukan disiplin kerja; (2) Kualitas pelayanan sebagai dukungan investasi yang meminimalkan hambatan ekonomi peserta melalui penyediaan fasilitas standar industri; dan (3) Kesiapan dunia kerja sebagai realisasi nilai investasi, yang dibuktikan dengan tingginya tingkat penyerapan lulusan di sektor formal, kemandirian berwirausaha, serta kepemilikan sertifikasi kompetensi BNSP yang meningkatkan daya tawar alumni di pasar tenaga kerja.

Tipe Item/Data:	Skripsi/Tesis/Disertasi (Diploma atau S1)
Kata Kunci (keywords):	Implementasi, Pelatihan, Program Bootcamp, Pengembangan, Digital Skill, Remaja
Subjek:	600 Teknologi > 650 Bisnis > 658 Umum manajemen > 658.1 Manajemen Organisasi
Divisi:	Fakultas Dakwah > Pengembangan Masyarakat Islam
User Penyetor:	SIP irfan chudri halim
Tanggal Disetorkan:	12 Aug 2026 02:31
Perubahan Terakhir:	12 Aug 2026 02:33
URI:	http://repository.uinbanten.ac.id/id/eprint/19069

Actions (login required)

Lihat Item