Ibtihal, Aqila Azharrani (2023) Manajemen dan Kinerja Volunteer di Lembaga Pendidikan Sosial Rumah Pintar Al-Ikhlas Serang. Diploma atau S1 thesis, UIN Sultan Maulana Hasanuddin Banten.

Pra Tinjau	Teks S_MPI_191250023_COVER.pdf Download (164kB) | Pra Tinjau
Pra Tinjau	Teks S_MPI_191250023_LAMPIRAN DEPAN.pdf Download (496kB) | Pra Tinjau
Pra Tinjau	Teks S_MPI_191250023_BAB I.pdf Download (198kB) | Pra Tinjau
	Teks S_MPI_191250023_BAB II.pdf Restricted to Hanya staf repositori Download (322kB)
	Teks S_MPI_191250023_BAB III.pdf Restricted to Hanya staf repositori Download (271kB)
	Teks S_MPI_191250023_BAB IV.pdf Restricted to Hanya staf repositori Download (326kB)
Pra Tinjau	Teks S_MPI_191250023_BAB V.pdf Download (92kB) | Pra Tinjau
Pra Tinjau	Teks S_MPI_191250023_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (160kB) | Pra Tinjau

Abstrak

Pada lembaga pendidikan sosial terdapat keterlibatan volunteer dalam pelayanan kegiatan operasional dan sinergi volunteer dalam struktur lembaga secara berkelanjutan. Dalam hal ini, lembaga perlu mempunyai dan menerapkan manajemen volunteer guna menunjang keberhasilan kinerja volunteer terkait keterlibatan volunteer didalam lembaga. Hal tersebut dapat menunjang kemampuan volunteer dalam melakukan perencanaan, pelaksanaan, pengawasan, evaluasi, mengidentifikasi faktor pendukung dan penghambat, serta melakukan langkah strategis dalam menghadapi faktor penghambat. Berdasarkan permasalahan tersebut, skripsi ini membahas mengenai proses pelaksanaan manajemen volunteer yang diterapkan dalam lembaga pendidikan sosial, faktor pendukung dan penghambat proses manjaemen volunteer, langkah strategis, kinerja volunteer, serta dampak implementasi dari manajemen volunteer terhadap kinerja volunteer. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dengan desain deskriptif. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa dalam melakukan proses manajemen didalam lembaga terdapat beberapa tahapan, 1. Perencanaan, 2. Pelaksanaan, 3. Pengawasan, 4. Evaluasi. Adapun faktor yang mendukung proses pengelolaan volunteer adalah keberadaan visi dan misi yang jelas, motivasi pribadi volunteer, suasana kekeluargaan dan pengaruh pimpinan organisasi. Sedangkan faktor penghambat yang dialami, antara lain komitmen volunteer, kesibukan lain yang dimiliki volunteer, dan hambatan komunikasi.

Tipe Item/Data:	Skripsi/Tesis/Disertasi (Diploma atau S1)
Kata Kunci (keywords):	Manajemen Volunteer, Kinerja Volunteer, Lembaga Pendidikan Sosial
Subjek:	300 Ilmu Sosial, Sosiologi & Antropologi > 302 Interaksi sosial
Divisi:	Fakultas Tarbiyah dan Keguruan > Manajemen Pendidikan Islam
User Penyetor:	S.Hum Prihantini Noor Akmalia
Tanggal Disetorkan:	08 Aug 2023 06:59
Perubahan Terakhir:	08 Aug 2023 06:59
URI:	http://repository.uinbanten.ac.id/id/eprint/12887

Actions (login required)

Lihat Item